Ontwikkel je team met de growth mindset!

Als leider weet je hoe enorm belangrijk de ontwikkeling van je teamleden is. Jij bent zo succesvol als jouw team is. Je probeert het beste uit je team te halen en iedereen te stimuleren zich verder te ontwikkelen. Vraag jij je wel eens af waarom de ene professional...

Blokkeren bij spanning

Blokkeren bij spanning? Misschien heb je het wel eens meegemaakt dat je niet kon reageren of blokkeerde tijdens een presentatie, een vergadering of een sollicitatiegesprek? Je  schrikt misschien wel van je reactie, voelt je vervelend, overkomt mij dat? Welkom in je...

Zichtbaarheid is van belang voor je carrière

Zorg dat je gezien wordt! Collega’s en vrienden zien je talent, nu je baas nog. Gelukkig worden inhoudelijke kennis en vakmanschap volop gewaardeerd in organisaties. In de praktijk blijkt echter dat alleen inhoudelijke kennis niet genoeg is om carrière te maken....

Spanning in je werk managen

Als coach krijg ik geregeld de vraag, “Hoe kan ik anders met spanning omgaan?” “Ik wil meer zelfvertrouwen, minder piekeren en beter slapen.” Je bent ambitieus en vraagt veel van jezelf. Legt de lat hoog, maakt lange dagen en hebt weinig...