Heb je ook collega’s waar iedereen direct naar luistert?

Collega’s die zonder veel inspanning hun doelstellingen realiseren en altijd gevraagd lijken te worden voor de leuke klussen. Deze mensen zijn niet per definitie beter of getalenteerder dan jij. Ze maken gebruik van een andere vaardigheden set die jij ook kunt leren.
Impact is het effect dat jij als persoon hebt.
Je uitstraling als je de kamer binnen komt lopen.
De klik of the wow factor als jij binnenkomt, iets zegt, iets doet.

3 Tips:
1. Weet waar jij écht gepassioneerd over bent. Wat raakt jou en vind jij echt belangrijk in je werk?
Impact heeft te maken met het ‘raken’ van de ander. Je raakt iemand sneller als je iets vertelt dat dicht bij jezelf staat. Neem de proef op de som en vertel eens een verhaal dat je als neutraal beleeft en een verhaal dat je echt (ont/be)roert. Wat is het verschil?
2. Blijf jezelf. Het ‘krachtigst’ ben je als je authentiek blijft, je jezelf blijft.
Vaak hebben we afgeleerd om onszelf te zijn. We denken dat het anders ‘hoort’. Maar let eens op mensen die in jouw ogen veel impact hebben. Zijn zij zo aangepast of zijn ze meer zichzelf?
3. Laat jezelf zien.
Werk jouw verhaal uit of maak een pitch en oefen deze bij vrienden. Vraag je vrienden om feedback. Oefen totdat je je er comfortabel bij voelt en je jouw verhaal vloeiend kunt vertellen. Laat jezelf dan zien in een voor jou spannendere situatie.

Wil je direct aan de slag met het vergroten van jouw impact?
Kom naar de workshop zaterdag 1 oktober.
Wees er snel bij vol is vol!

Share